A primeira reunião da Mesa Nacional de Negociação Permanente (MNNP) para apresentação do índice unitário de reposição salarial de servidoras e servidores públicos está agendada para terça-feira (11).
A proposta da Campanha Salarial 2024 inclui a recomposição salarial a partir de julho de 2010, dividindo servidoras e servidores em dois blocos. A reivindicação para 1º de janeiro de 2024 é de 53,05% no caso de servidores(as) que fecharam acordo em 2015, com reajuste parcelados em 2016 e 2017; e de 39,82%, para quem fechou acordo em 2015 com quatro parcelas – 2016, 2017, 2018 e 2019.
Os docentes federais estão sendo considerados como parte do segundo bloco, porque receberam reajustes – ainda que ínfimos e desiguais – até agosto de 2019. Ocorre que o Andes-SN não endossou esse acordo, que previa percentuais variados segundo regimes, titulação e classe, sempre inferiores à inflação, como se constatou em 2019.
A proposta que o Fórum das Entidades Nacionais de Servidores Públicos Federais (Fonasefe) apresentará na semana que vem inclui, ainda, a equiparação dos benefícios e auxílios entre os poderes; a abertura imediata das Mesas Setoriais (reestruturação de carreiras); revogaço das medidas que atacam os serviços públicos e direitos da classe trabalhadora.
ANDES-SN discutirá o índice no 66º Conad
A diretoria do ANDES-SN ressalta que o índice será objeto de discussão no 66º Conad, que acontecerá entre 14 e 16 de julho, em Campina Grande (PB). “Acreditamos que teremos a oportunidade de discutir essa e outras pautas, bem como avaliar a necessidade de atualizar esse debate e apoiar o conjunto do sindicato para que nossas reivindicações avancem”, afirma circular do Sindicato Nacional, entidade que deve constar como uma das uma das representativas da Mesa Negociação Permanente.
A circular ressalta também a importância da mobilização nos locais de trabalho e em Brasília, para pressionar o governo federal. “Será fundamental que a categoria organize atividades nos estados e locais de trabalho, em articulação com as demais categorias de servidore(a)s, dando visibilidade às nossas pautas, fazendo panfletagem, atividades de rua, rodas de conversa, faixaço, dentre outras ações que ampliem a mobilização para que nossa presença na mesa nacional tenha mais força”, conclama a diretoria do ANDES-SN.